Как рассказали в областном УФССП, жительница Новокузнецка, работавшая продавцом в салоне женской одежды, была уволена якобы за прогул. Сама женщина не была согласна с решением руководства, поэтому обратилась в суд.
Центральный районный суд Новокузнецка встал на сторону женщины, признав приказ об увольнении незаконным и обязав руководство торговой точки восстановить работницу в должности менеджера по продажам.
Таким образом, новокузнечанка вернулась к своим обязанностям, а исполнительное производство окончилось фактическим исполнением.